위 URL을 클릭하세요. 교육도 실습도 아닌 값싼 파견인력, 특성화고등학교 실습생[기획연재] 우리들의 낯선 동료- 청소년 노동자 ②
한국 고등학생은 대략 178만여 명이다. 이중 17%인 30만명 정도가 특성화 고등학교에 진학한다. 이들은 3학년 2학기부터 현장으로 실습을 나간다. 고교생 현장실습 실태는 교육도 실습도 아닌 ‘값싼 노동인력 파견’이다.
현장실습 빙자한 값싸고 말 잘 듣는 인력 파견
“말이 실습이지 현장학습을 빙자한 채용입니다.” <청소년노동인권 네트워크>에서 활동 중인 하인호 선생이 특성화고 실습생의 처지를 두고 한 말이다. 하 선생은 <인천비즈니스고>에 재직하다가 지난 8월 정년퇴임했다. 전교조 조합원으로 활동했고 특성화고 현장실습 학생들의 처우개선과 청소년 노동인권 교육을 10여년 넘게 해오고 있다.
“특성화고 학생들은 3학년 2학기에 현장실습을 나갑니다. 주로 노조가 없고 열악한 중소영세업체로 나갑니다. 교육도 실습도 아닌 중소영세업체 인력난 해소 차원에 값싸고 말 잘 듣는 인력을 졸업할 때까지 활용하는 제도입니다.” 하인호 선생은 학교에서 공부해야 할 제자들이 취업이라는 굴레에서 열악한 노동환경으로 내몰리는 현실이 안타깝다고 말한다.
